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Moldando um futuro multifacetado por meio de metas concretas: NKG Responsible Business Program

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Moldando um futuro multifacetado por meio de metas concretas: NKG Responsible Business Program

Responsabilidade e sustentabilidade sempre foram parte integrante do nosso trabalho na NKG, já que o café nos conecta com pessoas, comunidades e seus ambientes naturais em todo o mundo, e os direitos e saúde deles são uma necessidade básica para nosso fornecimento de café. NKG Responsible Business Program fortalece ainda mais o nosso compromisso com as muitas facetas de negócios sustentáveis e responsáveis por meio do estabelecimento de metas ambiciosas em todo o grupo.

Os padrões e requisitos para uma conduta sustentável e responsável estão aumentando à medida em que ganhamos mais conhecimento e consciência sobre as questões sociais e ambientais globais. Legisladores, clientes e o público em geral estão exigindo ação e maior transparência sobre essas questões. Responder e reagir aos desenvolvimentos atuais e incluir as necessidades sociais, ambientais e econômicas no nosso modelo de negócios são essenciais para o sucesso de longo prazo. Como uma empresa global de grande impacto, a NKG está comprometida em enfrentar esses desafios, participando do discurso global e contribuindo continuamente para uma crescente indústria de café sustentável.

Em 2020, NKG Board of Management decidiu definir um forte foco na responsabilidade corporativa, concentrar os esforços existentes em todo o grupo e definir as prioridades entre as várias facetas: junto com diferentes departamentos, eles desenvolveram o NKG Responsible Business Program. Com base na estratégia anterior de Responsabilidade Corporativa, o NKG Responsible Business Program enfatiza o estabelecimento e o trabalho em prol de metas claras como um elemento-chave. As metas são ambiciosas, mas alcançáveis, e estão vinculadas a diferentes indicadores para torná-las mensuráveis ao longo do tempo. Isso permitirá que a NKG acompanhe nosso progresso em cada meta e tornará as conquistas mais transparentes e mais fáceis de comunicar interna e externamente. No âmbito do NKG Responsible Business Program, que é totalmente apoiado pelo Conselho de Gestão e pela gestão operacional da NKG em todo o mundo, as empresas do grupo têm espaço para trazer suas próprias ideias exclusivas para ajustar os processos às suas possibilidades e necessidades.

“Estamos convencidos de que a Corporate Responsibility precisa de perspectivas e habilidades diferentes de pessoas de diversos setores. O sucesso neste contexto é impulsionado pelo esforço e contribuição de várias disciplinas.”
Sarah Tischer, Head of Group Compliance, Neumann Gruppe

A gerente de programa, Dra. Sarah Tischer, Head of Group Compliance, enfatiza a estrutura organizacional multifuncional: “Estamos convencidos de que a Responsabilidade Corporativa precisa de perspectivas e habilidades diferentes de pessoas de diversos setores. O sucesso neste contexto é impulsionado pelo esforço e contribuição de várias disciplinas.” Para refletir isso, Group Compliance, Sustainable Business Unit, Group Human Resources e Communications, bem como especialistas de diferentes empresas da NKG, serão responsáveis pela realização do NKG Responsible Business Program juntos.

Principais objetivos e metas

O NKG Responsible Business Program estabelece quatro objetivos que definem negócios responsáveis e sustentáveis na NKG. Metas estratégicas foram definidas em cada um dos objetivos – nove metas no total, as quais nos guiarão em direção ao progresso nos próximos cinco a dez anos.

Promover condutas responsáveis na NKG

O primeiro objetivo é “Promover condutas responsáveis na NKG.” Este objetivo e suas metas se concentram em capacitar os funcionários atuais e futuros da NKG para aprimorar seu conhecimento e experiência e em garantir que históricos e experiências diversos sejam reconhecidos e apoiados como um ponto forte central. Uma abordagem concreta para a meta 1, “Apoiar uma cultura de aprendizagem”, é oferecer mais conteúdo de treinamento on-line por meio da NKG Learning, voltada para o desenvolvimento pessoal e profissional, e garantir que cada funcionário tenha tempo de aprendizagem suficiente durante o trabalho. Outras metas direcionadas aos funcionários da NKG são aumentar a diversidade da nossa força de trabalho e abordar continuamente o importante tópico da saúde e segurança dos funcionários.

Para o segundo objetivo, “Impacto crescente em nossas cadeias de fornecimento”, o foco é criar transparência e sustentabilidade nas nossas cadeias de fornecimento de café. Faz parte desse objetivo o novo programa NKG Verified, que será uma importante ferramenta para melhorar a rastreabilidade e o cumprimento da cadeia de fornecimento quanto a critérios cruciais, como piores formas de trabalho infantil, trabalho forçado e desmatamento. Por meio de uma abordagem colaborativa, diálogo constante e metas mutuamente acordadas, a NKG apoiará os fornecedores na melhoria contínua dos padrões sociais e ambientais em longo prazo.

Impacto crescente em nossas cadeias de fornecimento

NKG
BLOOM

A NKG BLOOM é uma iniciativa da Neumann Kaffee Gruppe (NKG) para garantir a viabilidade a longo prazo dos suprimentos de café verde, fornecendo aos pequenos agricultores as oportunidades e os recursos de que precisam para administrar suas fazendas com pleno potencial e entrar no caminho para sair da pobreza.

NKG
Verified

O NKG Verified é um novo programa que inclui rastreabilidade e conformidade com critérios críticos, como piores formas de trabalho infantil, trabalho forçado e desmatamento. Dentro das cadeias de fornecimento verificadas, a conformidade com os critérios sociais, econômicos e ambientais será avaliada por meio de auditorias internas e de terceiros.

O terceiro objetivo principal do NKG Responsible Business Program é “Melhorar os meios de subsistência dos agricultores.” Com a NKG BLOOM, uma estratégia de fornecimento sustentável é estabelecida para garantir que os pequenos agricultores recebam o conhecimento e os recursos necessários para maximizar sua renda a longo prazo e, assim, escapar da pobreza. Isso inclui fornecer financiamento e acesso a treinamento para pequenos agricultores ou grupos. A NKG está empenhada em expandir ainda mais os nossos esforços neste contexto nos próximos anos e em contribuir para abordagens de toda a indústria, aumentando significativamente o apoio aos pequenos agricultores.

Melhorar os meios de subsistência dos agricultores

Melhorar nossa pegada ambiental

Por último, mas não menos importante, “Melhorar nossa pegada ambiental” é um objetivo importante, visto que o café é um produto agrícola e, portanto, especialmente vulnerável às mudanças nas condições e padrões climáticos. A NKG está empenhada em fazer a sua parte na proteção e conservação do meio ambiente, bem como na redução dos impactos climáticos negativos, primeiro identificando a pegada ambiental do nosso negócio e, em seguida, reduzindo-a por meio do uso de inovação e procedimentos operacionais mais eficientes. Para promover soluções ambientais na cadeia de fornecimento de café, a NKG construirá parcerias estratégicas sempre que possível – por exemplo, por meio da Coffee and Climate, uma iniciativa da qual a NKG é membro fundador e que trabalha no estabelecimento de práticas para reduzir a mudança climática nas principais áreas de produção em todo o mundo.

Equipe

Junto com sua equipe, a Dra. Sarah Tischer está trabalhando com força total na implementação do NKG Responsible Business Program. Melissa Chavana, que se juntou à equipe de NG Compliance em maio deste ano, trabalhará para melhorar nossa pegada ambiental. Agora ela está dando um ambicioso primeiro passo: analisar a pegada de carbono de todo o grupo. Nicole Ochojski também entrou para a NKG há algumas semanas e será a principal responsável por relatar e comunicar o NKG Responsible Business Program – cumprindo assim o importante requisito de trazer transparência aos projetos de sustentabilidade e responsabilidade. Julia Herrling trabalha com Compliance há alguns anos e é a principal responsável pelo tópico de treinamento de funcionários. Em nossa última edição da NKG Connected, apresentamos a você a NKG Learning, que ela acompanhou desde o início. Assim, Julia Herrling conduzirá a implementação da primeira meta, “Apoiar uma cultura de aprendizagem”, junto com Maren Uzarek, Group HR, e Hanns-Christian Neumann, Corporate Affairs. Katja Wilde se juntou Group Compliance em 2018. Com relação ao NKG Responsible Business Program, ela está trabalhando na meta 3 “Melhorar a saúde e a segurança”, bem como em tópicos relacionados à cadeia de fornecimento.

Da esquerda para a direita: Nicole Ochojski, Melissa Chavana, Katja Wilde, Sarah Tischer, Julia Herrling

Como dito acima, o objetivo “Melhorar os meios de subsistência dos agricultores” está intimamente ligado à NKG BLOOM e, portanto, será impulsionado principalmente pela NKG Sustainable Business Unit (SBU), liderada por Catalina Eikenberg e Carolin Ehrensperger, e fortemente apoiado pela sua equipe: Paula Mejia, Tim Nicolas Niepel e Jette Brandauer. A SBU também apoiará as metas do objetivo “Impactos crescentes em nossa cadeia de fornecimento”, bem como emprestará sua especialização a outras áreas relevantes. Para apoiar a empreitada, o NKG Responsible Business Program está sendo acompanhado por um forte esforço de comunicação de Lena Tippel e NG Communications. 

O que vem a seguir?

Embora o trabalho no NKG Responsible Business Program esteja progredindo com muita motivação e esforço, é claro que não é possível atingir todas as metas ao mesmo tempo. É por isso que o Board of Management decidiu priorizar as metas com base na urgência devido a desenvolvimentos econômicos ou sociais, bem como aos recursos existentes. A primeira prioridade é fornecer treinamento adicional aos funcionários e permitir que cada colaborador, com um computador e acesso à Internet, adquira conhecimento por meio de aprendizado individualizado até o final deste ano. Além disso, Catalina Eikenberg e sua equipe da SBU estão trabalhando na implementação e melhoria do NKG Verified. Ao mesmo tempo, a SBU está trabalhando duro para tornar a NKG BLOOM acessível a mais agricultores. A outra meta de alta prioridade é a identificação da pegada de carbono e o subsequente desenvolvimento de metas para sua redução.

Foto de Julia Wichert

Julia Wichert

Foto de Julia Herrling

Julia Herrling

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Entrevista com Gabrielle Rosenau

Qual foi seu primeiro trabalho relacionado ao café? Criação da unidade de serviços agrícolas NKG BLOOM para a Ibero Uganda Ltd.; Que profissão você queria seguir quando era criança?
Vulcanologista (e eu ainda quero ver um vulcão em erupção); Como você relaxa melhor depois de um dia de trabalho cansativo? Eu danço em casa com meus filhos (e bebo uma taça de vinho).;Que tipos de séries você costuma assistir (drama, comédia, ficção científica, etc.)? Um pouco de tudo (por exemplo, Narcos, Lupin e a série indiana Queen).

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