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Juntos à distância: Primeira NKG Work Together virtual

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Juntos à distância: Primeira NKG Work Together virtual

Em tempos normais, o Board of Management realiza reuniões regulares no escritório em Hamburgo com colegas selecionados da NKG para discutir questões de negócios atuais e futuras. Embora ainda estejamos longe da normalidade, o Work Together aconteceu novamente este ano.

No entanto, o fato de o evento ser virtual não impediu que um grupo ampliado de participantes trabalhasse em uma agenda ambiciosa. Para a parte 1, foram convidados 88 participantes de 34 empresas do grupo de todo o planeta. Em três horas, o Conselho forneceu informações básicas sobre a situação atual da NKG e apresentou um tópico central para o futuro da empresa: O crescimento em todas as suas facetas, oportunidades e riscos ocupará a NKG intensamente nos próximos anos.

Tópicos principais:

CRESCIMENTO
Cadeias de Fornecimento
Recursos Humanos
Digitalização

David M. Neumann começou com alguns comentários sobre a atual pandemia de Covid-19. Obviamente, ele teria preferido uma reunião presencial, mas enfatizou que a situação não está se desenvolvendo igualmente bem em todos os países onde a NG está representada, por exemplo, na Alemanha. A todos os colegas que estão sofrendo com a Covid-19 ou estão lidando com a perda de amigos ou familiares, o Sr. Neumann expressou sua simpatia e condolências.

 

Durante a sua apresentação, o Sr. Neumann anunciou quatro prioridades estratégicas para o futuro: crescimento, cadeias de fornecimento, digitalização e recursos humanos, embora as três últimas também possam ser vistas como um subtópico de crescimento. Para os nossos clientes, a NKG é a fornecedora de primeira escolha – e isso precisa se tornar sustentável, como o Sr. Neumann ressaltou. “Os clientes precisam de nós hoje mais do que nunca”, disse o CEO. Mas: “precisamos nos elevar acima de nossas rotinas.”

A boa situação financeira do grupo permite investir no futuro. A questão é: para onde os investimentos podem ir? Entre setores como dados, colegas, mensurabilidade e sustentabilidade, o Sr. Neumann também mencionou a Gestão de Riscos, uma vez que almejar o crescimento também significa assumir um nível de risco mais elevado. Encontrar um equilíbrio para os dois será o desafio central em um futuro próximo e o Work Together tem o objetivo de fornecer abordagens e ideias iniciais para isso.

Um panorama sobre a situação dos negócios

Para os fatos básicos, Ana Wilks, da NKG Statistical Unit, forneceu aos participantes um prognóstico para os desenvolvimentos nos próximos cinco anos e deu uma olhada mais de perto na produção global, disponibilidade de exportação verde, demanda global e equilíbrio entre fornecimento e demanda global. Posteriormente, Jörn Severloh, Group COO, apresentou o Desenvolvimento de Negócios do acumulado do ano da NKG e o volume de vendas do grupo. O COO Pablo Garcia informou sobre o consumo mundial e a participação nas vendas da NKG em 2020. O CFO Justin Schulze-Smid forneceu dados sobre o uso de capital da NKG e a estrutura de financiamento, enquanto Ralf Lotze, Director Finances, falou sobre os desafios financeiros. Como último palestrante do dia, Director of Strategic Projects and Coaching Coordination Philippe Canadas apresentou uma visão geral sobre os principais investimentos da NKG entre 2014 e 2021, que foram em instalações de exportação industrial, moinhos secos e úmidos e armazéns.

Impressões do Work Together digital

Grupos de trabalho iniciam seus esforços

O próximo passo será a formação de grupos de trabalho, compostos por cerca de 10 pessoas cada, de empresas diferentes. Os grupos de trabalho abordarão temas específicos e encaminharão suas propostas de volta ao Conselho, que considerará os resultados como o alicerce dos próximos planos e estratégias de negócios. As diferentes perspectivas dos funcionários são especialmente importantes para David M. Neumann e os outros membros do Conselho. Embora todos estejam muito motivados para começar imediatamente, o Sr. Neumann destacou que estamos entrando em um longo processo, que visa aos anos 2030/2031. Ele enfatizou: “o importante não é para onde queremos ir, mas simplesmente que queremos ir.” Para ele, é fundamental que todos aprendamos juntos e uns com os outros!

 

O segundo dia do Work Together provavelmente acontecerá em agosto. Com as férias de verão na Europa chegando, levará algum tempo para que os planos se tornem mais concretos. Manteremos você informado nas próximas edições da NKG Connected!

Foto de Nina Wonerow

Nina Wonerow

Tópicos do grupo de trabalho

 

  • Preocupação de negócios contínua e cobertura de clientes
  • Exploração de mercados não alvo e desenvolvimento de novas áreas-alvo
  • Análise da concorrência para uma revisão crítica das nossas próprias ações
  • Configuração estrutural das operações NKG – foco e eficiências
  • Investimento em ativos fixos
  • Revisão das funções de suporte da holding NG para as operações
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