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Nina Wonerow – Seite 2 – Archive INSIDE NKG MAG

In the spotlight

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Faces and portraits

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Out of the box

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It's your turn

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Autor: Nina Wonerow

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Out of the Box

Drei mal drei Fragen: KI bei der NKG – Vorteile, Möglichkeiten, Grenzen

Obwohl KI in aller Munde ist, ist sie für die meisten von uns noch nicht wirklich greifbar. Darum beschäftigen wir uns diesmal in unseren Drei mal drei Fragen mit dem Thema KI und insbesondere mit dem Potenzial und den Grenzen von KI für die NKG. Außerdem geben unsere drei Expertinnen und Experten ein paar praktische Tipps zum Umgang mit KI.

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At a glance

Rückblick: Was passierte im zweiten Halbjahr?

Von der EU-Verordnung über entwaldungsfreie Produkte (EUDR), über die neue Logistiksoftware Cargoo und das Sommerfest in Hamburg bis zur ersten World of Coffee 2024 in Busan in Südkorea – hier finden Sie Themen, die die NKG beschäftig haben und werden.

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It’s your turn

Emoji-Quiz: Nach welchem Wort suchen wir?

Wir alle verwenden sie tagtäglich in privaten oder beruflichen Chats: Emojis!
Hier sehen Sie drei bekannte Begriffe aus der Welt der NKG (und des Kaffees) in Form von Emojis. Doch was stellen die Emojis dar?
Raten Sie mit!

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Workday Is Coming Soon GIF
News from Hamburg

Neu für alle und für alle gleich: unser neues HR-System Workday

Es gibt wichtige und tolle Neuigkeiten aus der HR-Abteilung: Bei der NKG wird ein neues HR-Informationssystem (HRIS) namens Workday eingeführt. Workday ist ein modernes HRIS mit vielen Vorteilen für jede Mitarbeiterin und jeden Mitarbeiter. Es soll unsere HR-Prozesse vereinfachen, unsere Effizienz steigern und die Datensicherheit verbessern. Erstmals in der Geschichte der NKG werden alle Gruppenfirmen und Angestellten weltweit dasselbe HRIS nutzen. Ein spannender gemeinsamer Schritt für uns alle!

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Christoph Kühn, Isabella Klus, Lena Vikas, Crimo Pern
Out of the Box

Drei mal drei Fragen: Arbeitsumfeld und Teamarbeit

Was die NKG so stark macht, ist die Diversität unserer Firmen, unserer Teams und der Menschen. Aber wie kommt es, dass die Teams so gut funktionieren? Was motiviert sie, was sind ihre Stärken und welchen Herausforderungen begegnen sie? Um das herauszufinden, haben wir diesmal drei Personen aus den drei sehr unterschiedlichen Arbeitsbereichen der NKG Kaffeeanbau, Import und Export unsere Drei mal drei Fragen gestellt.

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atlas-25years
Panorama

Herzlichen Glückwunsch: 2023 – ein Jahr voller Jubiläen bei der NKG

2023 gibt es in unserer Gruppe einige Jubiläen zu feiern. Wir feiern aber nicht das Jahr an sich, sondern natürlich die Menschen hinter den Firmen! Wir feiern unsere Kolleginnen und Kollegen, die seit vielen Jahren großartige Arbeit leisten, und die Teams, die seit Jahrzehnten unverzichtbarer Teil unseres Geschäfts und unserer Gruppe sind. Vielen Dank, herzlichen Glückwunsch und weiter so!

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Get Connected

Skyline-Quiz

Dieses Mal suchen wir nach Städten, in denen die Gruppenfirmen der NKG sitzen. Wer erkennt unsere Standorte anhand der Skyline? Testen Sie Ihr Wissen über Skylines und sagen Sie uns, welche Städte hier zu sehen sind. Als kleine Hilfe gibt es jeweils drei Antwortmöglichkeiten zur Auswahl. Tipp: Eine Übersicht all unserer Standorte finden Sie unter: Unser Netzwerk – Neumann Kaffee Gruppe (NKG). Viel Spaß und viel Glück beim Quizzen!

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Close-up

Auf Wiedersehen Pablo Garcia C.!

Ende des Jahres wird es Zeit, Abschied zu nehmen. Unser Group COO Pablo Garcia C. geht nach 40 Jahren bei der NKG in den Ruhestand! Was für eine beachtliche Leistung, was für ein Bekenntnis und was für eine NKG Geschichte! Um dem Tribut zu zollen, haben wir uns etwas ganz Besonderes einfallen lassen und einige Kolleginnen und Kollegen aus der ganzen Welt um ihre persönlichen Grußworte und Wünsche zu seinem Abschied gebeten, die Sie im Folgenden lesen können.
Goodbye, adios, auf Wiedersehen, adeus, au revoir und danke für alles, Herr Garcia! Wir werden Sie vermissen, auch wenn wir Ihnen natürlich einen schönen Ruhestand wünschen!

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waves
Out of the Box

Drei mal drei Fragen zu Change-Management-Prozessen: Herausforderungen und Chancen

Der russische Angriffskrieg auf die Ukraine schockiert uns nicht nur auf menschlicher Ebene, sondern hat ebenso wirtschaftliche Folgen, die auch die Unternehmen der NKG treffen. Diese bekommen wir sowohl direkt als auch indirekt zu spüren und manchmal treffen sie uns ganz unerwartet. Wir haben drei Kolleginnen und Kollegen gefragt, welche Auswirkungen sie aus ihrer Sicht wahrnehmen und natürlich auch, wie wir als Gruppe am besten darauf reagieren können.

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Out of the Box

Drei mal drei Fragen: KI bei der NKG – Vorteile, Möglichkeiten, Grenzen

Obwohl KI in aller Munde ist, ist sie für die meisten von uns noch nicht wirklich greifbar. Darum beschäftigen wir uns diesmal in unseren Drei mal drei Fragen mit dem Thema KI und insbesondere mit dem Potenzial und den Grenzen von KI für die NKG. Außerdem geben unsere drei Expertinnen und Experten ein paar praktische Tipps zum Umgang mit KI.

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At a glance

Rückblick: Was passierte im zweiten Halbjahr?

Von der EU-Verordnung über entwaldungsfreie Produkte (EUDR), über die neue Logistiksoftware Cargoo und das Sommerfest in Hamburg bis zur ersten World of Coffee 2024 in Busan in Südkorea – hier finden Sie Themen, die die NKG beschäftig haben und werden.

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It’s your turn

Emoji-Quiz: Nach welchem Wort suchen wir?

Wir alle verwenden sie tagtäglich in privaten oder beruflichen Chats: Emojis!
Hier sehen Sie drei bekannte Begriffe aus der Welt der NKG (und des Kaffees) in Form von Emojis. Doch was stellen die Emojis dar?
Raten Sie mit!

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News from Hamburg

Neu für alle und für alle gleich: unser neues HR-System Workday

Es gibt wichtige und tolle Neuigkeiten aus der HR-Abteilung: Bei der NKG wird ein neues HR-Informationssystem (HRIS) namens Workday eingeführt. Workday ist ein modernes HRIS mit vielen Vorteilen für jede Mitarbeiterin und jeden Mitarbeiter. Es soll unsere HR-Prozesse vereinfachen, unsere Effizienz steigern und die Datensicherheit verbessern. Erstmals in der Geschichte der NKG werden alle Gruppenfirmen und Angestellten weltweit dasselbe HRIS nutzen. Ein spannender gemeinsamer Schritt für uns alle!

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Out of the Box

Drei mal drei Fragen: Arbeitsumfeld und Teamarbeit

Was die NKG so stark macht, ist die Diversität unserer Firmen, unserer Teams und der Menschen. Aber wie kommt es, dass die Teams so gut funktionieren? Was motiviert sie, was sind ihre Stärken und welchen Herausforderungen begegnen sie? Um das herauszufinden, haben wir diesmal drei Personen aus den drei sehr unterschiedlichen Arbeitsbereichen der NKG Kaffeeanbau, Import und Export unsere Drei mal drei Fragen gestellt.

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Panorama

Herzlichen Glückwunsch: 2023 – ein Jahr voller Jubiläen bei der NKG

2023 gibt es in unserer Gruppe einige Jubiläen zu feiern. Wir feiern aber nicht das Jahr an sich, sondern natürlich die Menschen hinter den Firmen! Wir feiern unsere Kolleginnen und Kollegen, die seit vielen Jahren großartige Arbeit leisten, und die Teams, die seit Jahrzehnten unverzichtbarer Teil unseres Geschäfts und unserer Gruppe sind. Vielen Dank, herzlichen Glückwunsch und weiter so!

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Skyline-Quiz

Dieses Mal suchen wir nach Städten, in denen die Gruppenfirmen der NKG sitzen. Wer erkennt unsere Standorte anhand der Skyline? Testen Sie Ihr Wissen über Skylines und sagen Sie uns, welche Städte hier zu sehen sind. Als kleine Hilfe gibt es jeweils drei Antwortmöglichkeiten zur Auswahl. Tipp: Eine Übersicht all unserer Standorte finden Sie unter: Unser Netzwerk – Neumann Kaffee Gruppe (NKG). Viel Spaß und viel Glück beim Quizzen!

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Close-up

Auf Wiedersehen Pablo Garcia C.!

Ende des Jahres wird es Zeit, Abschied zu nehmen. Unser Group COO Pablo Garcia C. geht nach 40 Jahren bei der NKG in den Ruhestand! Was für eine beachtliche Leistung, was für ein Bekenntnis und was für eine NKG Geschichte! Um dem Tribut zu zollen, haben wir uns etwas ganz Besonderes einfallen lassen und einige Kolleginnen und Kollegen aus der ganzen Welt um ihre persönlichen Grußworte und Wünsche zu seinem Abschied gebeten, die Sie im Folgenden lesen können.
Goodbye, adios, auf Wiedersehen, adeus, au revoir und danke für alles, Herr Garcia! Wir werden Sie vermissen, auch wenn wir Ihnen natürlich einen schönen Ruhestand wünschen!

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Drei mal drei Fragen zu Change-Management-Prozessen: Herausforderungen und Chancen

Der russische Angriffskrieg auf die Ukraine schockiert uns nicht nur auf menschlicher Ebene, sondern hat ebenso wirtschaftliche Folgen, die auch die Unternehmen der NKG treffen. Diese bekommen wir sowohl direkt als auch indirekt zu spüren und manchmal treffen sie uns ganz unerwartet. Wir haben drei Kolleginnen und Kollegen gefragt, welche Auswirkungen sie aus ihrer Sicht wahrnehmen und natürlich auch, wie wir als Gruppe am besten darauf reagieren können.

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